cnc επεξεργασία τμήμα επικεφαλής διαχείρισης πέντε ερωτήσεις

Ο καθένας έχει τα δικά του ιδανικά και τους στόχους τους (ause) ως την κορυφή? για να ανακαλύψουν τις σκέψεις και τις ιδέες των υφισταμένων τους, όταν οι στόχοι τους είναι συνεπείς με τους στόχους της ομάδας, πρέπει να ενθαρρύνουν ενεργά και να υποστηρίξουν τις προσπάθειές τους για την επίτευξη? όταν οι προσωπικοί τους στόχοι Όταν είναι ασαφές ή ασυμβίβαστο με τους στόχους της ομάδας, χρησιμοποιούν τους στόχους της ομάδας για να καθοδηγήσουν και να επηρεάσουν τους υφισταμένους, να καθορίσουν στόχους που συνάδουν με την ομάδα, να εργαστούν σκληρά για τους στόχους της ομάδας και να χρησιμοποιήσουν τους στόχους της ομάδας ως προσωπική αξία υλοποίησης. Ταυτόχρονα, ίσως οι επιμέρους στόχοι των διαφόρων σταδίων είναι διαφορετικοί, και οι στόχοι των εργαζομένων διαφορετικών θέσεων, διαφορετικών ηλικιών και διαφορετικών προσωπικοτήτων είναι επίσης διαφορετικοί και στρωματοποιημένοι. Ως επικεφαλής της επεξεργασίας CNC, θα πρέπει να μάθουν να διαστρωμάτωση και να καθοδηγήσει και να τους βοηθήσει Να διατυπώσει τους στόχους και τα ιδανικά που είναι σύμφωνα με τη δική σας πραγματικότητα, και ενοποιημένα κάτω από κάθε στάδιο της ομάδας. Μόνο με αυτόν τον τρόπο μπορεί να μεγιστοποιηθεί ο ενθουσιασμός του ατόμου, και το άτομο και η ομάδα μπορούν να αναπτυχθούν μαζί.

Ερώτηση 2: Δίνεται η μέθοδος;

Cnc επικεφαλής επεξεργασίας διαδραματίζει έναν άλλο σημαντικό ρόλο στη διαχείριση: προπόνηση. Είναι συχνά δει ότι ορισμένοι επικεφαλής τμήμα επεξεργασίας CN υιοθετήσουν μεθόδους όταν αντιμετωπίζουν σφάλματα των εργαζομένων

(1) Κριτική (σχόλιο)! Κριτική!

(2) Κριτική (σχόλιο), αλλά φοβάται να βλάψει την καρδιά του, να είστε σίγουροι

(3) Λογοδοσία: Δεν πρέπει να είναι έτσι! δεν μπορεί να είναι έτσι! Πόσες φορές έχει ειπωθεί!

Ωστόσο, μερικές φορές το σκεφτόμαστε, τα λάθη των εργαζομένων μπορεί να είναι συνειδητή ή ίσως sk. CNC κατεργασία των CNC εργαλειομηχανές λύνει την επεξεργασία των πολύπλοκων, ακριβείς, μικρές παρτίδες και πολλαπλών ποικιλιών μέρη Το πρόβλημα είναι ότι είναι ένα ευέλικτο και αποτελεσματικό αυτόματο εργαλειομηχανή, το οποίο αντιπροσωπεύει την κατεύθυνση ανάπτυξης της σύγχρονης τεχνολογίας ελέγχου μηχανών, και είναι ένα τυπικό προϊόν mechatronics. Έχει χρησιμοποιηθεί ευρέως στη σύγχρονη βιομηχανία και έχει βελτιωθεί σημαντικά η αποδοτικότητα παραγωγής της επιχείρησης. Η διαδρομή επεξεργασίας τροφοδοσίας τόρνου CNC αναφέρεται στη διαδρομή που ξεκινά το εργαλείο περιστροφής από το σημείο ρύθμισης του εργαλείου (ή την προέλευση της επιφάνειας της εργαλειομηχανής) και στη συνέχεια επιστρέφει σε αυτό το σημείο και τερματίζει το πρόγραμμα επεξεργασίας, συμπεριλαμβανομένης της διαδρομής κοπής Και των μη τέμνοντες κενών διαδρομών περιγράμματος, όπως η κοπή και κοπή εργαλείων. Δεν έχει καμία κατανόηση (γνώστες και μπορεί να χρησιμοποιήσει)

Μια συγκεκριμένη μέθοδος, μια συγκεκριμένη ικανότητα (sk, είναι δυνατόν να κάνουν λάθη. Ποια μέθοδος, μια ικανότητα μπορεί να βελτιώσει την απόδοση της εργασίας του, αυτή τη φορά είναι απαραίτητο να βασίζονται στο cn συν επικεφαλής τμήμα και την κατάρτιση Άκουσε, και το έδειξε σε αυτόν? Τον άφησα να το δοκιμάσει. και και επαίνεσε καλά, απέτυχε να βελτιωθεί? επιθεώρηση και παροχή συμβουλών· η μέθοδος ήταν απλή, αλλά ήταν για το προσωπικό πρώτης γραμμής.

Ερώτηση 3: Υπάρχει πιθανότητα να κάνουμε λάθη;

Υπάρχουν συνήθως δύο κύριες απόψεις σχετικά με τα σφάλματα:

1. Εσείς, δεν κάνουν λάθη, κανείς δεν μπορεί να κάνει λάθη.

2. Μπορείτε να κάνετε λάθη, αλλά μην επαναλάβετε τα λάθη.

Υπάρχουν προβλέψεις) Το έργο του επικεφαλής του τμήματος επεξεργασίας cnc υπό την καθοδήγηση δύο απόψεων (kai zhan).

Το πρώτο είναι ότι δεν μπορείς να κάνεις λάθη. Ως αποτέλεσμα, οι εργαζόμενοι μπορεί (ίσως) να σκεφτούν: αν δεν μπορείτε να κάνετε λάθη, τότε θα κάνετε λιγότερα λάθη αν κάνετε λιγότερα, και ένα πράγμα είναι χειρότερο από ένα λιγότερο. Αν κάνεις τόσα πολλά, δεν θα είμαι τόσο ενεργός. Shenzhen CNC κατεργασία CNC κατεργασία αναφέρεται στην κατεργασία χρησιμοποιώντας CNC εργαλεία κατεργασίας. CNC δείκτης-ελεγχόμενες εργαλειομηχανές προγραμματίζονται και ελέγχονται από CNC γλώσσες κατεργασίας, συνήθως G κώδικες. Η cnc κατεργασία G γλώσσα κώδικα λέει το CNC εργαλειομηχανή τι είδους καρτεσιανές συντεταγμένες που χρησιμοποιούνται για το εργαλείο επεξεργασίας, και ελέγχει την ταχύτητα τροφοδοσίας εργαλείο και την ταχύτητα άξονα, καθώς και το μετατροπέα εργαλείων, ψυκτικό και άλλες λειτουργίες. Με την πάροδο του χρόνου, ο ενθουσιασμός της ομάδας θα συνεχίσει να μειώνεται

(Κάθοδος).

Ο δεύτερος τρόπος είναι να κάνεις λάθη, αλλά μην επαναλαμβάνεις λάθη. Δώστε στους υπαλλήλους την ευκαιρία να κάνουν λάθη. Ισοδυναμεί με την προθυμία των εργαζομένων να δοκιμάσουν· Τα κίνητρα των εργαζομένων θα αυξηθούν. Αλλά η προϋπόθεση είναι ότι ο επικεφαλής του τμήματος επεξεργασίας CNC θα πρέπει να καθοδηγείται για να ελαχιστοποιηθεί η πιθανότητα εμφάνισης σφαλμάτων χαμηλού επιπέδου.

Όπως λέει η παροιμία, κάποιος τρώει, μεγαλώνει με σοφία. η εμπειρία της αποτυχίας είναι πιο σημαντική από την εμπειρία της επιτυχίας. Η εξαιρετική (εξαιρετική εξήγηση, πολύ καλή) cn επεξεργασία επικεφαλής τμήμα τολμά και είναι καλό (καλός σε) να δώσει στους υφισταμένους ευκαιρίες, και γενναία αναλάβει την ευθύνη (ze ren), δεν φοβάται να κάνει λάθη, αυτό είναι το κλειδί για την άριστη διαχείριση (guan II. Για να οικοδομήσουμε μια εξαιρετική ομάδα

Ερώτηση 4: Τον ενθάρρυναν και τον υποστήριξαν;

Όταν ο καθένας κάνει ένα πράγμα, ειδικά μια προκλητική δουλειά, ο φόβος, ο φόβος, η έλλειψη εμπιστοσύνης, και εύκολο να εγκαταλείψουν, αυτή τη φορά είναι ιδιαίτερα απαραίτητο να έχουμε ένα πρόσωπο, ή ακόμα και ένα πρόσωπο με μια ομάδα πίσω σιωπηλά να του δώσει δύναμη.

Αν ένας υπάλληλος κάνει πάντα κακά πράγματα. Σκεφτείτε το, μήπως του δώσω θετικά σχόλια (ku ανεμιστήρα); Τον ενθάρρυνα; Όταν χρειάζεται βοήθεια, τον βοήθησα; Μπορεί να νιώσει την υποστήριξή μου;

Ερώτηση 5: Του έδωσα το παράδειγμα;

Κατά τη διάρκεια της κατάρτισης των βασικών αρχηγών τμήμα επεξεργασίας επίπεδο cnc (μεταφορά γνώσεων λειτουργία, μεταφορά δεξιοτήτων, πρότυπο καλή μεταφορά), όταν πήγα στην πρώτη γραμμή για την προσαρμογή, ρώτησα τους απλούς υπαλλήλους, ποια είναι η εικόνα του cnc επικεφαλής τμήμα επεξεργασίας στα μάτια των εργαζομένων, υπάρχουν πολλοί άνθρωποι απάντηση: καλύτερα από μένα (εξαιρετική εξήγηση, πολύ καλή)? μπορεί να με ελέγξει ; Θα το κάνω, θα το κάνει, δεν θα το κάνω. Θα τον βρει. ...

Δεν είναι δύσκολο να διαπιστώσετε ότι το επίπεδό σας καθορίζει το επίπεδο της ομάδας. Επειδή οι εργαζόμενοι πιστεύουν ότι είστε οι καλύτεροι από αυτούς (εξήγησε: εξαιρετική, πολύ καλή), είστε δικά τους? η δύναμη του ηγετικού μοντέλου είναι ατελείωτη. Ως επικεφαλής του τμήματος επεξεργασίας cnc, αναρωτηθείτε περισσότερο, έχω θέσει ένα παράδειγμα; Σπούδασα; Έχω δοκιμάσει μια νέα μέθοδο για την επίλυση του προβλήματος;